Avec la pénurie des talents, les RH sont amenés à se réinventer. Si les outils SIRH sont au cœur de cette réinvention, ce sont désormais les valeurs de l'entreprise qu'il faut promouvoir en toute transparence pour attirer les nouveaux talents de la tech. Mais pas seulement. Maintenir l'employabilité de ses salariés en les formant au quotidien, les faire monter en compétence est aussi l'enjeu des ressources humaines.
La pénurie de compétences, tout particulièrement dans le domaine de l’IA générative, conduit à un recours accru aux experts indépendants. Leurs tarifs augmentent en conséquence. La multiplication des projets faisant appel à l’intelligence artificielle fait des […]
Avec l’intégration croissante de l’IA, de nouveaux métiers émergent, tels que les formateurs IA et les prompt engineers, pour répondre aux besoins de compétences spécifiques. Les DSI doivent anticiper et intégrer ces rôles pour exploiter pleinement […]
Les formations au numérique sont-elles alignées et à la hauteur des besoins des entreprises ? C’est à cette question simple mais cruciale à laquelle tente de répondre la dernière enquête du Cigref qui profite de l’occasion pour […]
Depuis 2019, la GEN publie tous les deux ans une cartographie de référence des métiers du numérique, disponible gratuitement en open data et via une API. L’édition 2024 vient de sortir. Quelles sont les nouveautés ? […]
Collaborateurs comme managers plébiscitent l’alternance de jours télé-travaillés et de jours en présentiel, source à la fois de flexibilité et de productivité. En revanche, ils ne tirent pas encore tout le potentiel des outils de travail […]
Plutôt que d’opter pour un outil spécifique au secteur médico-social, l’association Adapei 45 qui accompagne les personnes en situation de handicap a retenu une solution générique du marché. Sécurisation de la paie, réduction du temps de […]
Pratique en pleine expansion, le management de transition répond à une demande croissante d’expertise pointue dans des situations de vacance de poste ou de gestion de crise. Les honoraires de ces managers reflètent leur expertise et […]
À l’ère où l’IA est sur toutes les lèvres, il est temps de se poser les bonnes questions : Qui ? Quoi ? Comment ? Pourquoi ? Et surtout, avec qui ? Pour vous aider à […]
Entre les parcours académiques, les bootcamps et les cours gratuits en ligne, les modalités de formation à l’intelligence artificielle se sont multipliées ces derniers mois. Les entreprises n’ont plus d’excuses pour retarder l’acculturation de leurs collaborateurs. […]
Face à la pénurie structurelle de compétences dans le secteur du numérique, les DSI n’ont d’autre choix que d’élargir leur vivier au-delà du profil type de l’ingénieur diplômé doté de quelques années d’expérience. Elles tentent de […]
